Jouw eerste job

Van je laatste schooldag naar je eerste job

De laatste schoolbel! En nu bruis je waarschijnlijk van enthousiasme om met je eerste job te starten? Spannend! Want, die baan krijg je niet op een presenteerblaadje. Tempo-Team begeleidt studenten bij hun eerste werk-stappen. Zet je schrap voor een pak concrete tips, en maak een vliegende start op de arbeidsmarkt:

Solliciteren, serious business

Laten we je meteen geruststellen: solliciteren kan je leren. En daar helpen we je graag bij. Maar hoe begin je er nu écht aan? Wel euh, bij het begin:

1. Schrijf je in als werkzoekende. Hoe anders kunnen potentiële werkgevers weten dat jij de wereld van werk betreedt? Ook de overheid moet op de hoogte zijn.
2. Goed weten wie je bent en wat je wilt is cruciaal. Eens je dat weet, kan je gerichter naar je eerste job zoeken.
3. Klaar voor het echte werk: een killer-cv maken en de perfecte motivatiebrief schrijven. 
   Een uitdaging! Gelukkig hebben we wel wat tips voor een cv die scoort. En ook van deze sollicitatie-tips steek je vast wat op!
4. Word je al gek bij het woord ‘sollicitatiegesprek’? Niet nodig. Wij weten wat je potentiële werkgever van jou wil horen, en wat er nodig is om je helemaal klaar te stomen voor je gesprek.
5. Heb je de job? Gefeliciteerd! Begin wel goed geïnformeerd aan je eerste baan. Tijd om nog wat praktische weetjes mee te geven.

Meer info over deze 5 stappen? Vind alles wat je weten moet in onze praktische startersgids, en vertrek  in galop naar die eerste job.

Tijdelijk werk: springplank naar je droomjob

Weet je nog niet goed welke sector en welk type werk het best bij jou past? Logisch, de schoolbanken liggen net achter je! Of wil je je sowieso niet vastpinnen op één werkgever en meerdere sectoren, functies en bedrijven leren kennen? Waag dan zeker de sprong naar tijdelijk werk.

Interimwerk geeft je waardevolle werkervaring en opent misschien de deur naar je droomjob. Bij Tempo-Team biedt meer dan 50% van de banen trouwens een vast contract. Het is de perfecte kans om je eerste vaste job te bemachtigen na een tijdelijke periode. Zie het als een proefperiode waarin je dezelfde rechten hebt als vaste werknemers. Klaar? Springen maar! 

Toch liever meteen een vast contract? Of twijfel je sowieso wat jou nu het beste ligt? Doe dan onze FLEX of FIX-test, en ontdek in welk (werk)type jij jezelf herkent: